UVEG fortalece la actualización profesional con microcredenciales

UVEG fortalece la actualización profesional con microcredenciales como una alternativa de formación especializada que responde a las necesidades actuales del mercado laboral.

La Universidad Virtual del Estado de Guanajuato (UVEG) impulsa el fortalecimiento de su modelo de microcredenciales, una estrategia que permite desarrollar y acreditar competencias específicas de manera flexible y alineada con el entorno profesional. Esta acción se suma a los esfuerzos promovidos por la Gobernadora de la Gente, Libia Dennise García Muñoz Ledo, para ampliar las oportunidades de capacitación en el estado.

Como ejemplo de la vinculación con sectores sociales, la UVEG ha apoyado al gremio periodístico de Guanajuato mediante becas para cursar el Diplomado en Periodismo, programa que integra dos microcredenciales. El Rector de la UVEG, Ricardo Narváez Martínez, señaló que el modelo ha tenido una alta respuesta: “Ahorita ya andamos cerca de dos mil, más de dos mil microcredenciales. La más codiciada es la de inteligencia artificial y el 98.7% son microcredenciales para mexicanos; eso nos da mucho gusto, y el 68.4% es para guanajuatenses”.

Formación especializada en modalidad autogestiva

Las microcredenciales tienen una duración promedio de 40 a 50 horas. Se cursan bajo un esquema autogestivo y, dependiendo del programa, incluyen acompañamiento de asesores y contenidos especializados. Entre las áreas que contempla la oferta se encuentran inteligencia artificial, periodismo, ciberseguridad, sistemas computacionales, liderazgo, coaching y trabajo en equipo.

Además, la UVEG desarrolla programas orientados a necesidades específicas, en colaboración con sectores y organizaciones, con el propósito de impulsar competencias directamente relacionadas con el desempeño laboral.

Reconocimiento de aprendizajes por experiencia

El modelo también contempla la posibilidad de reconocer competencias adquiridas a través de la experiencia laboral. Esto resulta especialmente relevante para personas que, en su trayectoria profesional, han desarrollado habilidades y conocimientos que requieren una acreditación formal.

Interés nacional y proyección internacional

A nivel nacional, la propuesta que se impulsa en Guanajuato comienza a atraer la atención de instituciones de educación superior que buscan incorporar alternativas de formación como las microcredenciales. De acuerdo con el Rector, existe expectativa por el modelo guanajuatense: “Hay mucha expectativa sobre el modelo Guanajuato. Estuvimos en Cuernavaca hace unas semanas con el grupo de las universidades, las Salle, en el país. Ellos apenas van a empezar con el modelo. Es algo como que apenas está empezando a difundir. Otra vez Guanajuato vuelve a ser pionero a nivel nacional”.

Como parte de la proyección de la estrategia, próximamente la UVEG participará, junto con la Universidad de Guanajuato, en la presentación del modelo de microcredenciales de Guanajuato ante la Organización de Universidades de Iberoamérica, con el objetivo de compartir la experiencia desarrollada en el estado.

Con estas acciones, la UVEG amplía las opciones para que las personas actualicen sus competencias, fortalezcan su perfil profesional y respondan a las exigencias del mercado laboral mediante una educación flexible y vinculada con las necesidades de los distintos sectores.

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